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秦皇島新聞

元旦您加班了嗎?快來看看加班和工資的那些事

時間:2016-01-03 15:37來源:未知 作者:admin 點擊:
親愛的小伙伴們,2016年的第一個節(jié)日元旦你在干什么呢尼?這個元旦假期你是否和小編一樣也在加班之中渡過呢? 加班雖然辛苦,但辛苦換來的加班費親們可要明白喲,這是親們的權(quán)
親愛的小伙伴們,2016年的第一個節(jié)日“元旦”你在干什么呢尼?這個元旦假期你是否和小編一樣也在加班之中渡過呢?加班雖然辛苦,但辛苦換來的加班費親們可要明白喲,這是親們的權(quán)力!
      如果您元旦加班了,那我就要告訴你:1月1日為法定節(jié)假日,用人單位安排勞動者加班的,應(yīng)按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%另行支付加班工資!后兩天屬于一般假期,用人單位安排勞動者加班的,可以選擇給勞動者安排補休而不支付加班工資。如果不給補休,則應(yīng)當(dāng)按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資!
月計薪天數(shù)你會計算嗎?
平時加班"規(guī)則"你知道嗎?
  計算加班工資時,日工資按平均每月計薪天數(shù)21.75天折算,小時工資則在日工資的基礎(chǔ)上再除以8小時。在確定加班工資的計算基數(shù)時,勞動合同對工資有明確約定的,按不低于勞動者所在崗位相對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。勞動合同對工資沒有明確約定的,按集體合同約定執(zhí)行。用人單位與勞動者無任何約定的,按勞動者本人所在崗位正常出勤月工資收入的70%確定。
休息日、法定節(jié)假日、年休假加班,工資又該怎么算尼?
不是所有的加班都可以拒絕!(還有醬紫規(guī)定?)
      親們,看明白了吧?可不要不重視喲,因為,后面還有春節(jié)、清明、勞動節(jié)、端午、中秋、國慶等節(jié)假日喲!對了,那句話怎么說來?不會是:“有時候,加班總是難免滴”這句吧!


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